Notre politique RH

Emmanuel-Rinaldi-disney

 

 

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, nous nous considérons comme les garants de ce « trésor » d’entreprise et nous avons l’ambition de faire vivre cet héritage avec le plus de passion et d’énergie possible. En cela, nos Valeurs se déclinent directement de celles de la marque.

 

Emmanuel Rinaldi, Directeur des Ressources Humaines

The Walt Disney Company France et Benelux

 

 

  • Innovation : Nous sommes engagés dans une démarche permanente d’innovation et d’amélioration de nos services,

 

  • Qualité  : Nous souhaitons maintenir un niveau élevé de performance et promouvoir l’excellence dans l’entreprise,

 

  • Diversité et inclusion : Nous souhaitons développer un environnement de travail où se côtoient et collaborent  harmonieusement nos salariés quelles que soient les différences de génération, de sexe, ou d’origine,

 

  • Storytelling : L’expérience de travail chez Disney se doit d’être à la hauteur de la richesse de nos contenus et des histoires que nous présentons au public.

 

  • Optimisme : Au sein de The Walt Disney Company, les valeurs d’espoir et de réalisations positives doivent guider le quotidien de nos équipes et de nos leaders,

 

  • Respect /Responsabilité : Nous chérissons la confiance que les salariés placent en nous. A ce titre, nous sommes très engagés dans la mise en oeuvre de la  responsabilité de l’entreprise auprès de ses salariés mais aussi du reste de la Société,

 

 

Nous souhaitons que ces valeurs irriguent l’ensemble des projets que nous réalisons et constituent la mission dans laquelle notre équipe s’inscrit au quotidien.

 Nous espérons participer ainsi à faire du travail chez TWDCF une expérience toujours hors du commun.